中新社上海网五月三十一日电(叶莉)

    作为中国首位“问题管理专家”，孙继伟博士认为，中国某些企业长不大、活不长的主要原因是管理问题。他表示，“管理混乱的原因有很多种，没有规矩、规矩的变的太快、规矩太死，规矩不符合规律，人的责任心不够强等都能造成混乱局面”，而相应解决问题的模式也有很多种，孙博士倡导从实用的角度，归纳出一些企业中比较普遍的问题模式以及比较管用的解决问题的模式。

    由此，在《管理夜话》一书中，孙继伟提出了十种企业的问题模式，即“一团混乱模式”、“官僚作风模式”、“梦想家模式”、“山寨模式”、“见钱眼开模式”等，并相应提出了“权+钱+人”、“软硬兼施”、“不管黑猫白猫”以及“后而无形，黑而无色”等解决问题的方法模式。他的独特的管理观引起了申城许多读者们的关注。